泽恩实业采用猎聘式配需服务，能够满足企业高标准。短时间内寻找到合适企业的培训顾问或培训讲师。将管理咨询的技术，结合企业现状保证培训的需求的有效性。同时做到企业实现线上分享与线下沙龙，采取建构式培训方法，从此学生与老师不再固定角色。更能通过企业公开课、内训、HR沙龙形成信息分享平台。